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Última actividad: Jul 24, 2024
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Desafortunadamente, la mayoría de las personas no están conscientes del hecho de estar atrapadas en un modelo mental y casi nunca cuestionan sus maneras fijas de ver el mundo. En cuanto a la práctica del diálogo, normalmente las personas están inmersas en una discusión continua destinada a defender sus puntos de vista, todo con el objetivo de tener la razón.
Tener la razón tiene una importancia inmensa para las personas, al punto de estar dispuestas a tener un conflicto interpersonal y dañar, o incluso destruir una relación humana antes de cuestionar sus ideas, opiniones y/o puntos de vista.
Comúnmente nos centramos en la práctica de la discusión, en lugar del diálogo, y entramos en desacuerdo con el otro, defendiendo nuestras ideas, opiniones y puntos de vista y destruyendo cualquier argumento que presente la otra persona. Esta manera antagónica de conversar genera desperdicio en la comunicación, es decir, pérdida de valor."
Ampliar: http://www.altonivel.com.mx/37119-3-reglas-para-generar-conversaciones-de-valor.html
Iniciada por María Patricia Aguilar Feb 15, 2013. 0 Respuestas 1 Favorito
Profesionales de la Información 2.0Hablemos de Gerencia en las Unidades de Información Es interesante analizar cómo se describe a la Gerencia en las Unidades de Información, en esta ocasión te invito…Continuar
Iniciada por María Patricia Aguilar Feb 15, 2013. 0 Respuestas 0 Favoritos
Profesionales de la Información 2.0"La Gestión de la información y el conocimiento. Importancia en las Unidades de Información"En un entorno como el que nos toca vivir no es lógico pensar que la…Continuar
Etiquetas: SERVICIOS, PROFESIONALES, CONOCIMIENTO, INFORMACION, GESTION
Iniciada por Iván Eduardo Triana Bohórquez. Última respuesta de María Patricia Aguilar Ago 9, 2012. 3 Respuestas 1 Favorito
Es gratificante iniciar el año 2012 con nuevos retos y lineamientos para orientar el liderazgo de gestión documental en nuestras organizaciones, aún más cuando estamos estrenando norma internacional…Continuar
Etiquetas: ISO_30300, Archivística, Gestión_documental
Iniciada por Federico Brugaletta Dic 22, 2011. 0 Respuestas 0 Favoritos
Estimados/as, me gustaría iniciar la discusión e intercambio de experiencias con aquellos que estén utilizando en sus archivos el software libre ARCHON. Hace una semana logré instalarlo en mi archivo…Continuar
Comentario
¿Cómo ves el futuro?
Gracias Eduardo por la pregunta. En realidad las personas afectadas al trabajo de Archivo, debe y necesita realizar proyecciones a futuro de manera constante, ya sea para adecuar los espacios físicos, volumen documental, cambios en la estructura organizacional que impactan sobre el trabajo del personal y de todo riesgo potencial inminente que pueda ocasionar daños al conjunto de los documentos.
Debemos estar atentos a los cambios, un descuido de nuestra parte puede ocasionar daños irreparables e insumir costos innecesarios a la organización.
Las personas aprendemos, y, desaprendemos desde allí me motiva la idea de trabajar mucho en la mejora contínua del espacio. Además, soy consciente de los cambios a enfrentar, los cuales insumen tiempo de transición para lograr los resultados esperados y para los cuales estamos preparados. Recordemos que la gestión de Archivo sólo tiene cuatro años de vida en RUS, con lo cual nos espera un futuro pleno de desafíos, cambios, lucha, y consecución de objetivos, siempre alineados con las políticas institucionales y partiendo de una visión compartida.
Para finalizar, como expresamos cotidianamente a nuestros usuarios “No es molestia, estamos para servirle”
Muchas gracias!
Parte de la Entrevista a Patricia Aguilar
Estimados Colegas
El post del Sr. Julián Marquina leído en el día de hoy, me motiva a seguir trabajando en la mejora contínua de la unidad de información a la que sirvo (Archivo de Empresa)
Si bien el artículo aborda la temática "El valor de la bibliotecas...", pensemos que los archivos y archiveros son muy necesarios en esta Sociedad del Concimiento.
Con gran gusto les comparto la información:
El valor de las bibliotecas (y bibliotecarios) en EE.UU.
Estimados Colegas, les deseamos muy buena semana.
Muchos Saludos
Patricia Aguilar
Estimados
Les deseo un buen fin de semana a todo/as!! Les dejo en compañía de una frase muy significativa:
"Más se estima lo que con más trabajo se gana."
Aristóteles
Un abrazo!
Patricia
Estimados Miembros Nuevos de ArchivExperto, Bienvenidos al Grupo!!!
Avancemos en le camino del conocimiento compartido!
Los encuentro por aquí.
Muchos Saludos!
Patricia
"TECNICAS DE ARCHIVO Y DOCUMENTACIÓN EN LA EMPRESA" Cristina Parera Pascual
La autora del libro nos cuenta sobre la importancia del Archivo en la Empresa Moderna:
"El progreso de toda organización, así como el volumen cada vez mayor de información que recibimos, tienden, cada vez más, a sustituir la intuición genial y las dotes brillantes del individuo por la estandarización y unificación de métodos y criteriosde eficacia en el trabajo.
El tiempo que no dedique a archivar, tendrá que dedicarlo a buscar los papeles, donde quiera que se encuentren.
¿qué razones nos damos para dejar el archivo para luego?
Recuerde: archivar no va a ser nunca más sencillo que lo que es hoy, y sin embargo, !cada día que pasa puede ponerse más difícil!
Muy buenos los enlaces que nos has compartido en ArchivExperto!!!
Gracias.
Saludos.
Comparto enlaces de interés para quienes desarrollan tareas en Archivos Escolares!
http://www.bnm.me.gov.ar/redes_federales/archivos/
http://www.bnm.me.gov.ar/e-recursos/medar/
MEDAR y Programa Nacional de Archivos Escolares dependientes del Ministerio de Educación de la Nación Argentina.
Pues claro Adriana. Solo te diré una cosa, una frase, porque creo que ahí se define nuestro trabajo y la forma de hacerlo: Hay que reconstruir a la institución funcionando.
De esta forma serás capaz de ver al funcionario de turno en su mesa funcionando con sus expedientes y quehaceres allá en su época. Esto que te digo sirve lo mismo para un archivo de gestión, que para uno intermedio que para un archivo histórico.
Reconstruir la institución funcionando, en funcionamiento, pero teniendo en cuenta que a lo largo de la Historia ha podido haber cambios en la denominación de las funciones y de los departamentos. Así que el Cuadro de Clasificación óptimo es el orgánico funcional, siempre adaptándolo a la normativa ISAD que es la que normaliza el trabajo y el lenguaje archivístico. Así que ya sabes, a ojear la ISAD.
Besos.
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